บริการ TFRS9 เป็นหนึ่งในปัจจัยที่สำคัญที่สุดสำหรับความสำเร็จของธุรกิจท่ามกลางการแข่งขันที่รุนแรง TFRS9 หรือองค์กรนายจ้างมืออาชีพเสนอการเอาท์ซอร์สที่มีประสิทธิภาพในการบริหารทรัพยากรบุคคล TFRS9 ให้บริการในทุกแผนกของการจัดการทรัพยากรบุคคล – การบริหารเงินเดือนและภาษี, การบริหารผลประโยชน์พนักงาน, การบริหารค่าตอบแทนพนักงาน, การจัดการทรัพยากรมนุษย์, การจัดการความเสี่ยง, การปฏิบัติตามกฎระเบียบและรัฐบาล, การสรรหาและคัดเลือกพนักงาน, การจัดการความรับผิดของนายจ้าง

ในบรรดาบริการ TFRS9 ทั้งหมด

การบริหารผลประโยชน์ของพนักงานเป็นหนึ่งในบริการที่สำคัญที่สุด เนื่องจากเป็นตัวกำหนดการไหลเข้าของผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติเหมาะสมและมีประสบการณ์เพื่อสนับสนุนการทำงานที่มีประสิทธิภาพและเพิ่มรายได้ของธุรกิจ ยิ่งชุดสิทธิประโยชน์ของบริษัทมีความครอบคลุมมากเท่าใด อำนาจซื้อของบริษัทในตลาดแรงงานก็ยิ่งมากขึ้นเท่านั้น ธุรกิจขนาดเล็กหรือขนาดกลางที่อาจไม่สามารถให้สิทธิประโยชน์ได้มากนักสามารถดำเนินการร่วมกับ TFRS9 ได้ มันจะช่วยเพิ่มสถานะของบริษัทในตลาดงานอย่างมาก นอกจากนี้ยังเพิ่มโอกาสของบริษัทในการรักษาพนักงาน

แผนผลประโยชน์ที่ครอบคลุมของพนักงานที่เสนอโดย TFRS9 โดยทั่วไปประกอบด้วย บริการ TFRS9 ที่มีแผนการจัดการผลประโยชน์พนักงานที่ดีอาจสร้างความแตกต่างที่สำคัญในประสิทธิภาพการทำงานของบริษัท การแข่งขันที่สูงขึ้นในตลาดเรียกร้องให้มีการแก้ปัญหาที่รุนแรงสำหรับธุรกิจที่มองหาความอยู่รอดหรือการเติบโตที่สม่ำเสมอ การจ้างบริษัทเช่าซื้อพนักงาน/ TFRS9 เพื่อดูแลความรับผิดชอบด้านทรัพยากรบุคคลขององค์กรของคุณ

เป็นแผนการที่ชาญฉลาดเพื่อความสำเร็จ ซึ่งเริ่มให้ผลลัพธ์ในทันที

กำไรที่ใหญ่ที่สุดคือต้นทุน เวลา และทรัพยากร ประการที่สอง บริษัทของคุณใช้กำลังซื้อที่แข็งแกร่งกว่าในตลาดงานเนื่องจากชุดสิทธิประโยชน์ที่น่าสนใจที่เสนอโดยบริษัทให้เช่าซื้อพนักงานที่คุณว่าจ้าง นอกจากนี้ยังเพิ่มโอกาสในการรักษาผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะซึ่งทำงานให้กับคุณ ต้องขอบคุณแรงจูงใจอย่างต่อเนื่องและแผนการเพิ่มประสิทธิภาพอื่น ๆ ที่นำเสนอโดยบริษัทเช่าซื้อ/ TFRS9 สำหรับพนักงาน การเช่าโดยพนักงานเป็นกระบวนการที่พนักงานได้รับการเช่าจากองค์กรนายจ้างมืออาชีพ TFRS9 ผลก็คือพวกเขาเป็นของสำนักงาน TFRS9 แบ่งปันความรับผิดชอบ บริษัทลูกค้าต้องการจ้างพวกเขาในที่ทำงานและส่งมอบงานเท่านั้น การจัดการผลประโยชน์ การจ่ายเช็ค การจูงใจ เสนอแผนการจ่ายผลตอบแทนของพนักงาน เป็นความรับผิดชอบทั้งหมดของบริษัทเช่าซื้อพนักงาน ด้วยความรับผิดชอบที่มีต่อพนักงานที่ได้รับการดูแลโดย TFRS9 คือนายจ้างของบริษัทลูกค้าสามารถมุ่งเน้นที่วัตถุประสงค์ทางธุรกิจของตนและโอนทรัพยากรทั้งหมดรวมถึงพนักงานของตนไปใช้เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของธุรกิจของตน TFRS9 ของพนักงาน ทำให้มั่นใจได้ว่าบริษัทลูกค้าปฏิบัติตามกฎระเบียบของรัฐบาลกลางและรัฐทั้งหมด นายจ้างจึงไม่ต้องกังวลเกี่ยวกับปัญหาทางกฎหมายใดๆ เส้นทางสู่ความสำเร็จที่ชัดเจนโดยมี TFRS9 อยู่เคียงข้างคุณ

รายละเอียดเพิ่มเติม : https://www.actuarialbusiness.com/single-post/article10